4000余名應屆畢業(yè)生參加了此次雙選會。
12月21日,市人社局聯(lián)合青島大學和金柚網在青島大學體育館舉辦青島大學2017屆畢業(yè)生供需見面雙選會,共吸引全市400余家企業(yè)參與,其中近8成為大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè),。此次共提供就業(yè)崗位7000余個,涉及金融,、外貿、軟件設計與開發(fā)等多個行業(yè),現(xiàn)場4000余名應屆畢業(yè)生參加了此次雙選會,達成初步就業(yè)意向2700余人,。
招聘企業(yè),初創(chuàng)占八成
12月21日上午9點,離雙選會正式開始還有半小時,青島大學體育館內就聚集了不少大學生,。據(jù)市人社局相關工作人員介紹,此次雙選會有兩大特點,最突出的是初創(chuàng)企業(yè)占多數(shù)。此次共400余家企業(yè)參與招聘,其中近八成為大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè),市大學生創(chuàng)業(yè)孵化中心也組織了50家入駐企業(yè)參與,提供就業(yè)崗位900余個,。談及為何吸收這么多初創(chuàng)企業(yè)參與,金柚網負責人蔡珣表示,大眾創(chuàng)新萬眾創(chuàng)業(yè)熱潮下,大量大學生試水創(chuàng)業(yè),而能否招到優(yōu)秀人才關系到企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,搭建這樣一個平臺是希望他們能招到更好的生源,同時也為大學生提供了更多選擇,。
考慮到大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)用于招聘的資金少,此次雙選會免費面向企業(yè)。青島呀咕咕軟件有限公司的創(chuàng)始人崔越表示,青島大學的生源不錯,希望能招到合適的人才,。2015年畢業(yè)于濟南大學的崔越在2014年就成立了一家公司,去年年底搬到了青島市大學生創(chuàng)業(yè)孵化中心,“現(xiàn)在企業(yè)要擴大規(guī)模,這次打算招20人左右,。”
對小公司,態(tài)度差別大
據(jù)介紹,此次雙選會共提供崗位7000余個,涉及金融、外貿,、軟件設計與開發(fā),、環(huán)保和現(xiàn)代服務業(yè)等多個行業(yè),但面對這些崗位,不少大學生們有著截然不同的態(tài)度,“我看了一圈,感覺大多數(shù)企業(yè)都是小微型,。”青大學生小劉表示,自己是英語專業(yè)的,就想找個對口的工作,雖然這次外貿公司挺多,但感覺不是很有規(guī)模,覺得外企更好吧。她坦言自己想去一家比較大型的企業(yè)工作,“感覺小微企業(yè)待遇上不太行,各種制度也不太完善,。”
與小劉的想法相反,青島大學軟件工程專業(yè)大四學生張志盧表示,相對大型企業(yè),自己更傾向于創(chuàng)業(yè)企業(yè),大企業(yè)雖然待遇方面可能會好些,但競爭壓力大,。而且想成為一名程序員的他,更希望企業(yè)能提供給自己一個快速成長的平臺,“相對來說,在小企業(yè)工作,自主性更大些,自己做項目的機會也能多一些。”
待遇不足,股份期權湊
采訪中崔越坦言,相比大型企業(yè),小微企業(yè)在待遇方面確實沒那么高,福利體系也沒那么完善,但這些都是可以通過企業(yè)發(fā)展來彌補的,。“我們也有自己的優(yōu)勢,對員工個人的規(guī)劃更細致,、廣闊,管理上也更人性化,而且沒有嚴苛的上下級關系,工作氛圍比較輕松。”更重要的是,他們會給員工分配股份期權,。
2014年畢業(yè)于青島理工大學的盧旭在今年9月份成立了自己的公司,主要業(yè)務涉及網絡搭建,人事,、財務代理服務等方面,“目前我們是創(chuàng)業(yè)團隊,可能待遇方面不太高,但團隊年輕,有活力,也沒那么多條條框框,溝通簡單,沒有官僚味,還是有很多大學生喜歡這種氛圍的。”盧旭表示,他們此次帶來4個技術崗,10個銷售崗,雙選會開始一小時,已經接到4個技術崗簡歷了,效果不錯,。
據(jù)介紹,現(xiàn)場4000余名應屆畢業(yè)生參加了此次雙選會,達成初步就業(yè)意向2700余人,。據(jù)悉,今年市大學生創(chuàng)業(yè)孵化中心共扶持大學生創(chuàng)業(yè)者169人,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)310人,并為大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供辦公經營場所、免費創(chuàng)業(yè)培訓,、導師一對一幫扶、資金扶持,、項目對接,、企業(yè)招聘以及工商、稅務,、法律和會計等綜合創(chuàng)業(yè)服務,下一步,市人社局將整合資源,根據(jù)每年就業(yè)供需要求,為全市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化基地入駐企業(yè)和駐青高校大學生免費提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,并將這一服務形成長效機制。
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