信網(wǎng)2月9日訊 當(dāng)下,，科技創(chuàng)新是城市乃至國(guó)家發(fā)展的關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)力，而青年科技人才則是這股力量的生力軍,。但現(xiàn)實(shí)中,，他們?cè)诔砷L(zhǎng)和施展才華時(shí)卻困難重重。青島市政協(xié)委員,、城陽(yáng)區(qū)收藏家協(xié)會(huì)主席、致公黨青島市委會(huì)委員,、城陽(yáng)區(qū)基層委主委潘軍生深入調(diào)研,，提交提案，精準(zhǔn)剖析青年科技人才培養(yǎng)使用困境,，提出切實(shí)可行的建議,，為青年科技人才的發(fā)展保駕護(hù)航。

“青年科技人才作為科技創(chuàng)新的先鋒力量,，既是推動(dòng)科技創(chuàng)新的重要力量,，也影響著科技事業(yè)未來(lái)的發(fā)展，深入調(diào)研其培養(yǎng)使用狀況,，剖析面臨的困境并提出有效建議,，對(duì)國(guó)家科技戰(zhàn)略實(shí)施具有意義重大。”青島市政協(xié)委員潘軍生表示,，當(dāng)前,，青年科技人才成長(zhǎng)面臨著科研資源分配不均、行政性工作耗神過(guò)多,、科技評(píng)價(jià)體系片面致功利化嚴(yán)重問(wèn)題亟待解決,。

針對(duì)這些問(wèn)題，潘軍生委員提出一系列建議,。在政策支撐方面,，他建議建立政策支撐體系提供有力保障。不斷加大對(duì)優(yōu)秀青年科技創(chuàng)新人才的引進(jìn)和使用力度,、穩(wěn)定的科研支持,、提供全方位生活服務(wù)保障，從青年科技人才需求出發(fā),，布局政策鏈,，強(qiáng)化政策支持,，通過(guò)計(jì)劃項(xiàng)目、獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì),、分類評(píng)價(jià)等“一攬子”創(chuàng)新舉措,，形成了以青年科技人才培養(yǎng)和成長(zhǎng)為核心的政策支撐體系。

其次,，潘軍生建議減輕青年科技人才非科研性負(fù)擔(dān),。打破各種繁文縟節(jié)，減少不必要的行政事務(wù)性活動(dòng),，把青年人才從科研管理的各種形式主義,、官僚主義的束縛中徹底解放出來(lái)，為青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)營(yíng)造公正平等,、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的制度環(huán)境,，鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的工作環(huán)境,，提升青年人才自主培養(yǎng)質(zhì)量和水平,。

此外，潘軍生還建議創(chuàng)新青年科技人才培育體制機(jī)制,。通過(guò)改革職業(yè)發(fā)展與人才評(píng)價(jià)體系,，建立科學(xué)職稱評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，重成果質(zhì)量與綜合能力,，完善人才評(píng)價(jià)體系,，多元主體參與，科學(xué)設(shè)定評(píng)價(jià)指標(biāo)與周期,，以更加科學(xué),、公正的方式評(píng)價(jià)青年科技人才的科研成果和創(chuàng)新能力。進(jìn)一步立新標(biāo),、破“五唯”,，以實(shí)際貢獻(xiàn)論英雄，革除“圈子文化”影響,，在科技界營(yíng)造風(fēng)清氣正,、積極向上的良好氛圍。（顧青青）