原標題：找工作不孤單,，求職路上有“私教”

●濰坊市創(chuàng)新推出大學生“完整就業(yè)”服務(wù)模式,，在校外建設(shè)“完整就業(yè)”服務(wù)站,，在校內(nèi)建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心,，近200人的專家團隊為畢業(yè)生提供涵蓋職業(yè)測評,、崗位對接,、技能培訓,、家校溝通及專家入校指導等30多項就業(yè)服務(wù)

近日,，在山東金力新材料科技股份有限公司車間內(nèi),，機器有序運轉(zhuǎn),，22歲的周祥玉動作嫻熟。這位干勁十足的包裝工,，一個多月前還在為找工作發(fā)愁,。去年剛從高職院校畢業(yè)的他，最初在一家汽車制造廠工作,，后來為了離家近些選擇辭職,，找新工作時卻四處碰壁。轉(zhuǎn)折發(fā)生在他向濰坊市大學生“完整就業(yè)”服務(wù)站求助的那天,，他遇到了自己的“就業(yè)引路人”敖雪妍,。

作為曾經(jīng)的求職“失意人”，敖雪妍自己就是濰坊就業(yè)服務(wù)模式的受益者,。2024年初,，研究生畢業(yè)的她經(jīng)歷了考公失利、求職不順的困境,，正是在服務(wù)站的幫助下,，敖雪妍找到了適合自己特質(zhì)的崗位,，成了一名大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導師。

如今,，敖雪妍與身后近200人的專家團隊,，每天忙著為像周祥玉這樣的年輕人提供涵蓋職業(yè)測評、崗位對接,、技能培訓,、家校溝通及專家入校指導等30多項就業(yè)服務(wù)。“我特別理解找工作時的迷茫,，就想多幫些青年人少走彎路,。”敖雪妍說，如今她已經(jīng)通過“一對一”溝通的方式,，與近百名大學生交流,，并幫助30多人找到了工作。

敖雪妍了解到周祥玉一心想在濰坊濱海區(qū)穩(wěn)定發(fā)展,，于是從上萬條招聘信息里精心篩選,，既有濰坊“就業(yè)碼”的線上崗位，也有當時線下招聘會和校園雙選會的312個優(yōu)質(zhì)崗位,。一番仔細甄別后,，敖雪妍為他匹配了金力新材料公司，并幫他對接企業(yè)面試,。憑借踏實肯干,，周祥玉很快在這家企業(yè)找到了歸屬感。不久前,，敖雪妍接到他的喜訊：“姐,，我現(xiàn)在已經(jīng)轉(zhuǎn)正了，月薪5000多元,，比我預(yù)想的還要好,。”

去年，濰坊市創(chuàng)新推出大學生“完整就業(yè)”服務(wù)模式,，通過整合“家校社企”四方資源,，構(gòu)建起校內(nèi)外聯(lián)動的就業(yè)服務(wù)新格局。在校外建設(shè)“完整就業(yè)”服務(wù)站,，在校內(nèi)建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心,，為畢業(yè)生提供從職業(yè)規(guī)劃到崗位落實的全鏈條服務(wù)。為幫助居民在家門口實現(xiàn)就業(yè),，今年,，濰坊還發(fā)布了全省首個“社區(qū)微業(yè)”地方標準，規(guī)范基層就業(yè)服務(wù),。

在技能提升方面,，濰坊市緊跟新經(jīng)濟發(fā)展趨勢,，及時更新市級補貼性職業(yè)技能培訓需求項目指導目錄，首次將無人機測繪操控員,、用戶增長運營師,、生成式人工智能系統(tǒng)應(yīng)用員等30余個新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)職業(yè)（工種）納入其中，引導培訓資源向數(shù)字經(jīng)濟,、低空經(jīng)濟等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)領(lǐng)域匯聚,。在最近一期“DeepSeek+短視頻制作”失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓班上，45名學員通過系統(tǒng)學習掌握了前沿技能,。學員王曉說：“這些新工具讓我看到了創(chuàng)業(yè)的希望,，我打算用學到的技能打造家鄉(xiāng)的美食賬號。”

崗位供給方面,，濰坊市積極開展“千場萬企促就業(yè)”服務(wù)行動,，1至4月已舉辦各類招聘活動663場，提供就業(yè)崗位超過15萬個,。同時,，突破傳統(tǒng)招聘模式，創(chuàng)造性地將人才對接融入各類大型活動場景,，形成獨具特色的“嵌入式招聘”服務(wù),。如在3月28日至30日的濰坊市首屆職工美好生活季活動中,，百家名企抓住時機,，帶著2000多個崗位，在展示展銷,、健康義診,、春天市集等現(xiàn)場見縫插針開展招聘工作。

這種創(chuàng)新做法不僅提高了招聘效率,，更降低了企業(yè)和求職者的對接成本,。在4月27日的“山東大學濰坊日”活動中，除了座談會,、產(chǎn)學研對接會,、特色產(chǎn)品展外，濰坊還組織65家企業(yè)走進山大招聘,。5月23日至25日的濰坊市職教周,，將職業(yè)教育成果展示與企業(yè)招聘深度融合，邀請企業(yè)現(xiàn)場“擺攤”招人,，促進了人才培養(yǎng)與人才使用的有效銜接,。

本報記者 張蓓