信網(wǎng)1月19日訊 “他們不僅欠了工資，還停繳了保險(xiǎn),。”近日,，市民郝女士向信網(wǎng)(0532-80889431)反映,，青島晟寶達(dá)鞋業(yè)有限公司(下稱(chēng)晟寶達(dá))“從2015年8月開(kāi)始就不給發(fā)工資了，保險(xiǎn)也已經(jīng)停了三個(gè)月了,，25個(gè)工人共計(jì)約被拖欠15萬(wàn)元,，聽(tīng)說(shuō)已經(jīng)給我們解除勞動(dòng)合同了。”信網(wǎng)從晟寶達(dá)一名萬(wàn)姓經(jīng)理處了解到,，企業(yè)確實(shí)存在拖欠工資一事,，但是并不像郝女士所說(shuō)，“只是十幾個(gè)人2015年11月份的工資沒(méi)發(fā),，差不多6萬(wàn)元,。目前，企業(yè)確實(shí)有困難，但是最近幾天應(yīng)該可以解決”,。城陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員呂先生表示,，正在對(duì)此事展開(kāi)調(diào)查。

拖欠工資 停繳保險(xiǎn)

2011年,，郝女士進(jìn)入青島泰瑞鞋業(yè)有限公司(晟寶達(dá)前身),，“后來(lái)企業(yè)因?yàn)槎悇?wù)問(wèn)題更換了名稱(chēng)”。

郝女士所說(shuō)的“稅務(wù)問(wèn)題”是指青島泰瑞鞋業(yè)有限公司于2014年8月因涉嫌虛開(kāi)發(fā)票騙稅被調(diào)查,。

信網(wǎng)通過(guò)工商系統(tǒng)查詢(xún)得知,，青島泰瑞鞋業(yè)有限公司經(jīng)營(yíng)狀態(tài)顯示為在營(yíng)企業(yè)，但已被列入經(jīng)營(yíng)異常名錄,，而青島晟寶達(dá)鞋業(yè)有限公司于2014年10月10日注冊(cè),。兩家企業(yè)經(jīng)營(yíng)地址相同，為城陽(yáng)區(qū)夏莊街道銀河路308號(hào),。目前,，該企業(yè)門(mén)口掛的是青島晟寶達(dá)鞋業(yè)有限公司的名稱(chēng)。

郝女士在晟寶達(dá)工作已經(jīng)四年多了,，目前是公司一名中層管理人員,。近日，郝女士反映,，其工作的青島晟寶達(dá)鞋業(yè)有限公司從2015年8月開(kāi)始拖欠工人工資,。“8月份的工資上周剛發(fā)了，現(xiàn)在2015年11,、12月以及2016年1月份的工資沒(méi)有發(fā)放,。”

據(jù)郝女士介紹，包括她在內(nèi)的25名同事被拖欠工資,，共計(jì)約15萬(wàn)元,，“我自己有一萬(wàn)多元工資沒(méi)有拿到”。不僅如此,，郝女士還告訴信網(wǎng),，“2015年9月底，公司開(kāi)始給我們停繳保險(xiǎn)”,。

多次找公司交涉未果后,，被拖欠工資的員工們與1月11日在公司門(mén)口打出橫幅向公司討薪。在討薪過(guò)程中,，雙發(fā)還發(fā)生了沖突,，“公司領(lǐng)導(dǎo)至今未出面給出答復(fù)”。

公司有困難 會(huì)盡快解決

就郝女士所反映的欠薪一事,，信網(wǎng)于1月18日從晟寶達(dá)一名萬(wàn)姓經(jīng)理處得到了證實(shí),。

據(jù)萬(wàn)經(jīng)理介紹,，情況并不像郝女士所說(shuō)，“據(jù)我所知,，公司只是2015年11月份的工資沒(méi)有發(fā)放,，而且是針對(duì)十幾個(gè)管理層及后勤人員，近六萬(wàn)元,。一線(xiàn)工人的工資公司一直是按時(shí)發(fā)放的,。”

“我們是第二個(gè)月的25日發(fā)放上一個(gè)月的工資，2015年12月的工資應(yīng)該這個(gè)月25日才發(fā),，所以并不存在拖欠的說(shuō)法”,。萬(wàn)經(jīng)理表示，不是不發(fā)工資,，目前,，公司確實(shí)有困難，“我聽(tīng)說(shuō)最近一兩天就會(huì)給相關(guān)人員發(fā)放工資”,。

而對(duì)于停繳保險(xiǎn)一事，萬(wàn)經(jīng)理并未明確說(shuō)明,。

勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)正在調(diào)查

據(jù)了解,，晟寶達(dá)被拖欠工資的員工已將此事反映至城陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)。信網(wǎng)就此事向城陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)局監(jiān)察科的呂先生進(jìn)行了了解,。

據(jù)呂先生介紹,，從2015年12月就接到了不少晟寶達(dá)員工對(duì)欠薪一事的投訴。“監(jiān)察員隨后到企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查,，30余名管理層及后勤人員被拖欠2015年8月,、11月兩個(gè)月的工資。在我們的督辦下,，1月12日下午該企業(yè)結(jié)清了2015年8月份的工資,。2015年11月份的工資還沒(méi)有發(fā)放。”

同時(shí),，呂先生就停繳保險(xiǎn)一事稱(chēng),，目前正在進(jìn)一步了解當(dāng)中，尚未確定,。“我們已經(jīng)對(duì)企業(yè)下達(dá)了勞動(dòng)保障監(jiān)察詢(xún)問(wèn)通知書(shū)和責(zé)令整改通知書(shū),，要求企業(yè)提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、工資表,、考勤表等相關(guān)材料接受調(diào)查,。如果企業(yè)確實(shí)停繳了員工的保險(xiǎn)，我們會(huì)對(duì)其進(jìn)行處罰并要求其補(bǔ)繳,。”

呂先生表示,，目前，相關(guān)部門(mén)對(duì)此事很重視，城陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)該企業(yè)欠薪一事繼續(xù)督辦,、跟蹤,，如果企業(yè)執(zhí)意拖欠工資，“我們會(huì)對(duì)其進(jìn)行行政處理,，在6個(gè)月的訴訟期之后,，企業(yè)還未發(fā)放工資的話(huà)，我們會(huì)向法院提請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行”,。 信媒體記者 高鵬